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“合伙人”思维席卷公私募

  • 来源:多盈金融
  • 2015-03-04
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  值得一提的是,这些奔私的基金经理中有不少人选择了团队作战模式。比如,华宝兴业基金的邵�囱艟徒�加盟上投摩根前副总经理冯刚创立的域秀资本。按照域秀资本的组织构架,冯刚、邵�囱粲肜醋孕艘抵と�的陈晓栋三人将组成“三驾马车”的华丽阵容,而未来还会陆续有明星基金经理加入域秀资本平台。

  对此,冯刚表示,这是一家“合伙人机制”的资产管理公司,一群志趣相投的聪明人,共享创业激情。只有合伙才能共同打造最有吸引力的顶级投研平台,共同度过整个职业生涯,从根本上保障投资人的长期业绩。顶级人才的合伙,是智慧的互相补充,可以消除盲点,延长各自的职业生涯。“合伙人精神”、“机制”是资产管理公司成功的最重要基石。他进一步表示,他理解的合伙制又分两个层面:股权或投票权是要长期理念一致的核心人员把控企业的方向;收益是按照为客户和组织贡献大小,不是以股份比例来分配,不断用最彻底的机制吸引和培养核心投研人员。

  业内人士指出,在互联网时代,传统公司治理准则受到严重挑战。近一两年来,在各行各业,尤其是在人才密集型行业,“创业家+合伙人”的治理结构正在逐步取代“企业家+职业经理人”的传统治理结构,这种变化也逐步渗透到了资产管理行业。

  这在私募基金行业体现得较为彻底明显,同时也正逐步延伸至公募基金行业。越来越多的公募基金开始采取“平台式”的运作模式,如中欧基金、前海开源基金、创金合信基金等公司都实施了员工持股计划,此外多家基金公司开启了事业部制改革。虽然具体措施各有差异,但从本质上来说,这些公司都在试图打造一个有优势的平台,提供和私募相仿的机制。

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